Souschef til Højmeskolen – ledelse tæt på børn, medarbejdere og stærke fællesskaber

Højmeskolen søger en engageret souschef til at styrke skolens børnemiljø, SFO og Forårs-SFO. Er du klar til at lede tæt på børn og medarbejdere?

Souschef til Højmeskolen – ledelse tæt på børn, medarbejdere og stærke fællesskaber

Del :

FacebookTwitterLinkedIn

På Højmeskolen søger Odense Kommune en pædagogisk stærk souschef, der samtidig bliver leder af skolens børnemiljø, SFO og Forårs-SFO.

Odense Kommune søger en leder, der kan skabe retning og følgeskab blandt medarbejdere, forældre og samarbejdspartnere med én fælles ambition: at alle børn oplever sig som betydningsfulde deltagere i stærke fællesskaber.

Som souschef på Højmeskolen får du et meningsfuldt lederjob med stor indflydelse på en skole med høje ambitioner på alle børns vegne. En skole hvor arbejdsglæde, fællesskab og udvikling prioriteres.

Odense Kommune tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab. Derfor arbejder Odense Kommune med høj grad af tillid, sparring og distribueret ledelse.

Du kommer ikke til at stå alene med opgaverne, men bliver en del af et ledelsesteam, der hjælper hinanden, udfordrer hinanden fagligt og holder fast i humoren i en travl hverdag.

Om Højmeskolen

Højmeskolen er en stærkt forankret folkeskole i den sydvestlige del af Odense og har cirka 590 elever fordelt på et børnemiljø (0.-5. klasse) og et ungemiljø (6.-9. klasse). Skolen er et aktivt tilvalg for de fleste familier i distriktet – og også for flere og flere familier uden for distriktet.

Skolen rummer Odense Kommunes Læsecenter og et profilspor for elever med læse- og skrivevanskeligheder. Et skoletilbud der understøtter den høje didaktiske og pædagogiske faglighed på hele skolen.

Odense Kommune har en velfungerende SFO og en Forårs-SFO, som Odense Kommune er stolte af, fordi den skaber trygge og meningsfulde overgange fra børnehave til skole.

Odense Kommune er en udviklingsorienteret skole med høj social kapital, engagerede medarbejdere og et stærkt samarbejde med forældre og bestyrelse.

Odense Kommunes arbejde tager afsæt i Odense Kommunes vision og værdier, og Odense Kommune tror på, at børn udvikler sig bedst i trygge, forpligtende og mangfoldige fællesskaber.

Vil du vide mere om skolen, kan du få indblik i Odense Kommunes gode hverdag på Odense Kommunes facebookside eller læse mere på skolens hjemmeside Højmeskolen.

Om stillingen

Som souschef bliver du en del af skolens samlede ledelsesteam, der udover dig består af skoleleder, Anne-Cecilie Winther og leder af ungemiljøet, Martin Trangbæk Jensen.

Du får ledelsesansvaret for:

  • børnemiljøets medarbejdere og læringsmiljø herunder SFO og morgen-SFO
  • at nytænke overgangen fra dagtilbud til skole i takt med udfasningen af Forårs-SFO, hvor målet fortsat er at skabe en tryg, sammenhængende og fagligt stærk start på skolelivet for alle børn.
  • at sætte retning for og drive de pædagogiske og didaktiske udviklingsprocesser i børnemiljøet samt omsætte kommunale strategier til meningsfuld praksis for børn og medarbejdere. Mangfoldig fritid, Dannelsesstrategien og Verdens bedste Robotby.
  • at samarbejdet med forældre, daginstitutioner og eksterne samarbejdspartnere.

Odense Kommune søger en leder, der

  • trives i en organisation med en tydelig retning og et fælles arbejdsgrundlag, i form af Odense Kommunes skoleplan, som danner afsæt for Odense Kommunes praksis og udvikling
  • kan skabe følgeskab gennem tydelighed, nærvær og relationel ledelse
  • har blik for både drift og udvikling
  • arbejder databaseret og systematisk med kvalitet i opgaveløsningen

Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med:

  • at facilitere didaktisk og pædagogisk refleksion
  • inkluderende lærings- og børnefællesskaber
  • professionelle læringsfællesskaber
  • tværprofessionelt samarbejde
Ansættelse

Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2027.

Ansøgningsfrist er mandag den 2. november 2026.

1. samtale forventes afholdt tirsdag den 10. november.

2. samtale forventes afholdt tirsdag den 24. november.

Mellem første og anden samtale vil du blive bedt om at tage en personprofiltest.

Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst afhængig af erfaring og kvalifikationer. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale.

Odense Kommune ved, at et lederjob i høj grad handler om kemi, kultur og mennesker. Derfor inviterer Odense Kommune gerne interesserede kandidater på besøg, så du kan opleve Højmeskolen og møde nogle af de mennesker, du måske skal arbejde sammen med.

Ring til skoleleder Anne-Cecilie Winther på 51428779 og aftal et besøg eller en uforpligtende samtale.

Odense Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, kønsidentitet, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.

Oplysninger

Calendar Icon
Ansøgningsfrist 2.11.2026
Clock Icon
Arbejdstid Fuldtid, Fastansættelse
Calendar Icon
Virksomhedens navn Odense Kommune
Location Icon
Adresse 5250 Odense SV
Calendar Icon
Kontaktperson Anne-Cecilie Winther
phone Icon
Telefon 51428779
Se stillingsopslag